Cartórios do Brasil por ELLAS: Equidade, combate à violência e discriminação, e liderança feminina dentro e fora da atividade extrajudicial

Em um mundo onde a equidade de gênero continua sendo uma meta crucial, os Cartórios enfrentam seus próprios desafios. O projeto ELLAS nasce de uma necessidade imperativa de transformar a realidade das mulheres que atuam nesse setor, promovendo um ambiente mais inclusivo e equitativo, bem como trazendo um posicionamento dos Cartórios para a pauta feminina e toda forma de violência contra mulher, seja dentro do ambiente extrajudicial ou não. Inspirado pela força e resiliência femininas, ELLAS é também uma iniciativa que busca empoderar, educar e elevar mulheres a posições de liderança, enquanto combate às disparidades de gênero persistentes na sociedade, promovendo um ambiente mais inclusivo, diverso e justo para todas.

O ELLAS se destaca não somente como um movimento interno que atua como um farol de esperança e inspiração, oferecendo ferramentas e recursos que permitem às mulheres navegar e prosperar em uma área tradicionalmente dominada por homens, mas também um verdadeiro movimento dos Cartórios do Brasil em busca de uma verdadeira mudança social, combatendo toda forma de violência e discriminação contra mulher.

“O projeto ELLAS nasce de uma necessidade imperativa de transformar a nossa realidade, contribuindo para o combate a toda forma de violência contra mulher, seja dentro do ambiente extrajudicial ou não. Uma das nossas ações será o fortalecimento das mulheres, fomentado a formação de novas lideranças. A diversidade é um fator de inovação e crescimento, e queremos garantir que as mulheres tenham o espaço e o reconhecimento que merecem.” destaca Moema Locatelli Belluzzo, diretora da ANOREG/BR, presidente da ANOREG/PA e idealizadora do projeto.

Para garantir suas ações, o ELLAS se estrutura em cinco pilares fundamentais: Equidade – Letramento – Liderança – Ação – Solidariedade

1. Consolidação da equidade de gênero nas organizações extrajudiciais
2. Letramento em equidade de gênero
3. Capacitação de mulheres para liderança
4. Ações voltadas ao combate à violência contra a mulher e inclusão profissional de mulheres
5. Empoderamento de mulheres em situação de vulnerabilidade

Através de conteúdos especiais, workshops, campanhas interativas e parcerias estratégicas, o ELLAS se apresenta como uma parte essencial para a transformação do setor extrajudicial, promovendo uma cultura organizacional mais inclusiva e equitativa. Ao investir no desenvolvimento de mulheres e no combate às desigualdades, a iniciativa contribui diretamente para a construção de uma sociedade mais justa e inovadora.

Fonte: ANOREG/BR