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\ndiv class=entry-content
\np style=text-align: justify;emA Comiss\u00e3o de Defesa dos Direitos das Pessoas com Defici\u00eancia aprovou projeto de lei (PL a href=http:\/\/www2.camara.leg.br\/camaranoticias\/noticias\/TRABALHO-E-PREVIDENCIA\/515917-PROJETO-CRIA-SEMANA-DE-INCLUSAO-DA-PESSOA-COM-DEFICIENCIA-NO-TRABALHO.html target=_blank rel=noopener noreferrer5543\/16\/a) que obriga empresas com 100 ou mais trabalhadores a promover, em seus estabelecimentos, a Semana de Inclus\u00e3o da Pessoa com Defici\u00eancia no Trabalho e no Emprego. O projeto acrescenta artigo ao Estatuto da Pessoa com Defici\u00eancia (Lei a href=http:\/\/www2.camara.leg.br\/legin\/fed\/lei\/2015\/lei-13146-6-julho-2015-781174-norma-pl.html target=_blank rel=noopener noreferrer13.146\/15\/a).\/em\/p<\/p>\n
div id=conteudoNoticia
\np style=text-align: justify;O objetivo principal, segundo o autor, deputado Arnaldo Faria de S\u00e1 (PTB-SP), \u00e9 conscientizar empregadores, trabalhadores e a sociedade sobre o que determina a Lei dos Planos de Benef\u00edcios da Previd\u00eancia Social. Segundo essa norma (Lei a href=http:\/\/www2.camara.leg.br\/legin\/fed\/lei\/1991\/lei-8213-24-julho-1991-363650-norma-pl.html target=_blank rel=noopener noreferrer8.213\/91\/a), empresas com 100 ou mais empregados s\u00e3o obrigadas a preencher de 2% a 5% dos seus cargos com pessoas portadoras de defici\u00eancia habilitadas.\/p<\/p>\n
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\ndiv class=excluirVideo\/div
\ndiv class=imagem
\ndiv class=wp-caption aligncenter style=width: 419px;<\/p>\n
img class=disappear appear src=http:\/\/www.camara.gov.br\/internet\/bancoimagem\/banco\/img201703091611405830041.jpg alt=Grande Expediente – Dep. Roberto Alves (PRB-SP) width=419 height=275 border=0 data-width=672 data-height=440 \/
\nh6 class=wp-caption-textAlves: \u201cA Semana de Inclus\u00e3o ser\u00e1 mais um instrumento das pol\u00edticas p\u00fablicas de inclus\u00e3o das pessoas com defici\u00eancia\u201d. L\u00facio Bernanrdo J\u00fanior\/ C\u00e2mara dos Deputados\/h6
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\np style=text-align: justify;Relator na comiss\u00e3o, o deputado Roberto Alves (PRB-SP), ao defender a proposta disse que a inclus\u00e3o \u00e9, ao mesmo tempo, \u201cum desafio para elabora\u00e7\u00e3o de pol\u00edticas p\u00fablicas para esse p\u00fablico, uma grande necessidade para as pessoas com defici\u00eancia e uma enorme oportunidade para as empresas tomarem conhecimento da capacidade laboral dessas pessoas\u201d.\/p
\np style=text-align: justify;strongA Semana\/strong\/p
\np style=text-align: justify;Pela proposta, a Semana de Inclus\u00e3o da Pessoa com Defici\u00eancia no Trabalho e no Emprego ser\u00e1 desenvolvida sob a forma de auditorias, estudos de viabiliza\u00e7\u00e3o, cursos, treinamentos, semin\u00e1rios e palestras, por exemplo.\/p
\np style=text-align: justify;Ainda segundo o texto, o Minist\u00e9rio do Trabalho poder\u00e1 determinar o per\u00edodo do ano para a realiza\u00e7\u00e3o do evento, que dever\u00e1 ser \u00fanico para o todo o Pa\u00eds; al\u00e9m de prestar as informa\u00e7\u00f5es necess\u00e1rias para a contrata\u00e7\u00e3o das pessoas com defici\u00eancia, incluindo aspectos legais e regras de prote\u00e7\u00e3o \u00e0 sa\u00fade e \u00e0 seguran\u00e7a dessas pessoas no ambiente de trabalho.\/p
\np style=text-align: justify;strong\u00a0Tramita\u00e7\u00e3o\/strong\/p
\np style=text-align: justify;A proposta ser\u00e1 ainda analisada, em span class=termoGlossariocar\u00e1ter conclusivo\/span, pelas comiss\u00f5es de Desenvolvimento Econ\u00f4mico, Ind\u00fastria, Com\u00e9rcio e Servi\u00e7os; e de Constitui\u00e7\u00e3o e Justi\u00e7a e de Cidadania.\/p<\/p>\n
\/div
\ndiv class=divBlocoContinuacao
\ndiv id=proposicao
\nh4 style=text-align: justify;\u00cdntegra da Proposta:\/h4
\nul style=text-align: justify;
\n \tlia href=http:\/\/www.camara.gov.br\/internet\/sileg\/Prop_Detalhe.asp?id=2087798PL-5543\/2016\/a\/li
\n\/ul
\np style=text-align: justify;Fonte: C\u00e2mara dos Deputados\/p<\/p>\n
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