presidente da Rep\u00fablica, Luiz In\u00e1cio Lula da Silva, e o ministro do Trabalho e Emprego, Luiz Marinho, defenderam nesta ter\u00e7a-feira (3) a constru\u00e7\u00e3o de um amplo di\u00e1logo entre trabalhadores, empregadores e governo para viabilizar, junto ao Congresso Nacional, a aprova\u00e7\u00e3o de uma proposta de redu\u00e7\u00e3o da jornada m\u00e1xima de trabalho no pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n
A defesa da mobiliza\u00e7\u00e3o coletiva foi feita durante a solenidade de abertura da II Confer\u00eancia Nacional do Trabalho (II CNT), realizada entre os dias 3 e 5 de mar\u00e7o, em S\u00e3o Paulo. <\/p>\n\n\n\n
O presidente Lula afirmou que muitas categorias profissionais t\u00eam jornadas de trabalho diferenciadas e que, mesmo havendo uma regra geral, \u00e9 preciso considerar as especificidades. “O que n\u00f3s estamos tentando \u00e9 construir um conjunto de propostas que interesse a empres\u00e1rios e trabalhadores, que interesse ao pa\u00eds, para dar mais comodidade, para que as pessoas tenham mais tempo de estudar, mais tempo de ficar com a fam\u00edlia, mais tempo de descansar”, afirmou Lula.<\/p>\n\n\n\n
Lula destacou que a constru\u00e7\u00e3o de um acordo coletivo ser\u00e1 fundamental para facilitar tanto a aprova\u00e7\u00e3o quanto a implementa\u00e7\u00e3o de uma proposta sobre o tema. Segundo ele, o objetivo \u00e9 buscar uma solu\u00e7\u00e3o equilibrada, que proteja os trabalhadores sem comprometer a economia do pa\u00eds. “N\u00f3s n\u00e3o iremos contribuir para prejudicar os trabalhadores. E tamb\u00e9m n\u00e3o queremos contribuir para o preju\u00edzo da economia brasileira. Queremos contribuir para que, de forma bem pensada e harmonizada, possamos encontrar uma solu\u00e7\u00e3o. Qual \u00e9 a jornada ideal?”, indagou o presidente.<\/p>\n\n\n\n
Em seu discurso, o ministro Luiz Marinho afirmou que a economia brasileira j\u00e1 re\u00fane condi\u00e7\u00f5es para avan\u00e7ar na redu\u00e7\u00e3o da jornada m\u00e1xima de trabalho de 44 para 40 horas semanais, classificando a medida como um passo decisivo rumo ao fim da escala 6×1.<\/p>\n\n\n\n
Ele ressaltou, contudo, que a mudan\u00e7a deve ser constru\u00edda por meio de negocia\u00e7\u00f5es coletivas entre trabalhadores e empregadores, de modo que as jornadas sejam ajustadas \u00e0s especificidades e \u00e0s caracter\u00edsticas de cada setor e atividade econ\u00f4mica. “\u00c9 evidente que a redu\u00e7\u00e3o da jornada de trabalho gera impacto nos custos das empresas. Mas, seguramente, pode melhorar de forma determinante o ambiente de trabalho e as condi\u00e7\u00f5es de vida das pessoas. E temos que apostar no ganho de produtividade que vem com investimento em tecnologia, em conhecimento e com o prazer no trabalho”, afirmou o ministro.<\/p>\n\n\n\n
A II Confer\u00eancia Nacional do Trabalho \u00e9 um espa\u00e7o de di\u00e1logo democr\u00e1tico e participativo que re\u00fane representantes dos trabalhadores, dos empregadores e do governo com o objetivo de definir diretrizes para a promo\u00e7\u00e3o do trabalho decente no Brasil. A iniciativa busca fortalecer o di\u00e1logo social e ampliar a constru\u00e7\u00e3o coletiva de pol\u00edticas p\u00fablicas voltadas ao mundo do trabalho.<\/p>\n\n\n\n
A etapa nacional \u00e9 resultado de um amplo processo de participa\u00e7\u00e3o social realizado entre setembro e dezembro de 2025. Ao longo desse per\u00edodo, as 27 unidades da Federa\u00e7\u00e3o promoveram debates parit\u00e1rios que mobilizaram mais de 2.800 delegados. O processo culminou na formula\u00e7\u00e3o de mais de 386 propostas estaduais, que agora orientam as discuss\u00f5es em \u00e2mbito nacional.<\/p>\n\n\n\n
Durante a abertura, o ministro Luiz Marinho destacou o compromisso do governo com a implementa\u00e7\u00e3o das propostas constru\u00eddas de forma consensual. \u201cO que tivermos de acordo, o governo tem a obriga\u00e7\u00e3o de trabalhar para implementar. O que n\u00e3o tiver acordo, por enquanto, vamos continuar dialogando para alcan\u00e7\u00e1-lo. Vamos vencer por etapas as dificuldades que temos\u201d, afirmou.<\/p>\n\n\n\n
O secret\u00e1rio de Rela\u00e7\u00f5es do Trabalho do MTE e coordenador da II CNT, Marcos Perioto, ressaltou que a confer\u00eancia marca a retomada do di\u00e1logo tripartite no pa\u00eds. Ele lembrou que a I Confer\u00eancia Nacional de Emprego e Trabalho Decente foi realizada em 2012 e que, desde ent\u00e3o, o mundo do trabalho passou por profundas transforma\u00e7\u00f5es, impulsionadas sobretudo pelas mudan\u00e7as tecnol\u00f3gicas que reconfiguraram a din\u00e2mica produtiva.<\/p>\n\n\n\n
\u201cO Minist\u00e9rio sempre encarou a II CNT como parte da necess\u00e1ria retomada do di\u00e1logo tripartite, democr\u00e1tico e participativo entre trabalhadores, empregadores e governo\u201d, afirmou Perioto.<\/p>\n\n\n\n
A diretora regional da OIT para a Am\u00e9rica Latina e o Caribe, Ana Virg\u00ednia Moreira, tamb\u00e9m ressaltou a import\u00e2ncia do encontro e a presen\u00e7a de observadores internacionais que acompanham os debates. Para ela, a confer\u00eancia pode se tornar um marco na consolida\u00e7\u00e3o da agenda nacional de trabalho decente. \u201cEssa harmonia entre o discurso global e a a\u00e7\u00e3o local reafirma o compromisso do Brasil como uma refer\u00eancia \u00e9tica e pol\u00edtica para o mundo do trabalho\u201d, destacou.<\/p>\n\n\n\n
Lan\u00e7ada pelo Governo do Brasil nesta ter\u00e7a-feira (3), a Plataforma chega como uma ferramenta estrat\u00e9gica para transformar a forma como o trabalhador brasileiro busca qualifica\u00e7\u00e3o profissional. Integrado diretamente \u00e0 Carteira de Trabalho Digital (CTPS Digital), o assistente facilita a descoberta de cursos gratuitos e oferece dados em tempo real sobre o mercado de trabalho.<\/p>\n\n\n\n
O grande diferencial do QualificaPro \u00e9 unir a busca por cursos com o contexto econ\u00f4mico. Al\u00e9m de acessar um cat\u00e1logo diversificado, o usu\u00e1rio visualiza indicadores oficiais do Minist\u00e9rio do Trabalho e Emprego (MTE) sobre empregabilidade e renda, segmentados por setor e regi\u00e3o. Isso permite que a decis\u00e3o de qualifica\u00e7\u00e3o seja baseada em oportunidades reais de crescimento profissional.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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